In München wurde am 26. Oktober im Rahmen einer Auftaktveranstaltung das BVMW-Projekt „Gesunder Mittelstand“, kurz GeMit gestartet. Das Projekt bietet vor allem kleinen und mittleren Unternehmen die Möglichkeit, betriebliche Gesundheitsförderung zu betreiben. Ziel ist dabei die Gründung von Betriebsnachbarschaften, die miteinander vernetzt an verschiedenen Maßnahmen zur Gesundheitsförderung ihrer Mitarbeiter teilnehmen. […]
Über 6,8 Millionen Menschen sind in Deutschland in Fußballclubs registriert. Noch deutlich mehr drücken im Stadion oder zu Hause ihren Lieblingsclubs die Daumen. Montagmorgen ist „König Fußball“ in fast allen Unternehmen, Agenturen und Betrieben das vorherrschende Thema. Wieso also nicht selbst mit Kollegen, Kunden oder Lieferanten aktiv werden und einen […]
Wer im Wettbewerb bestehen will, braucht engagierte, hoch qualifizierte Mitarbeiter. Und die sind rar; das spüren zunehmend auch mittelständische Betriebe und Verwaltungen. Schon von daher lohnt es sich, das Wohlbefinden von Mitarbeitern systematisch zu fördern – hier setzen Programme für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) an. Die Johannesbad Unternehmensgruppe überzeugt als fachmedizinischer […]
Warme Temperaturen, lange Tage: Im Sommer macht es besonders Spaß, draußen aktiv zu sein. Dafür eignen sich einerseits klassische Sportarten wie Fahrradfahren oder Joggen. Andererseits ist die warme Jahreszeit ein idealer Zeitpunkt, um einen neuen Sport auszuprobieren. Die Auswahl dafür ist enorm: Für jedes Fitnesslevel den passenden Trendsport. Der Wunsch […]
In der Sportschule Oberhaching feierte die bis dato größte B2SOCCER Firmenfußballsaison ihren gebührenden Abschluss. Über 160 Teams waren bei sieben Veranstaltungen von November 2014 bis Juli 2015 am Start, und erlebten einen unvergesslichen Fußballtag. Letztlich feiern die Firmenkicker der BSK Büro + Designhaus GmbH den verdienten Turniersieg. Als nach 142 […]
Eine sinnvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, gute Bezahlung und die Sicherheit des Arbeitsplatzes sind die entscheidenden Kriterien für die Bindung von Arbeitnehmern an ein Unternehmen. Das hat eine Langzeitstudie am Schmalenbach Institut für Wirtschaftswissenschaften der Fachhochschule Köln ergeben. Rund 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus 30 mittelständischen deutschen Unternehmen wurden über einen […]
Deutschland ist niedergeschlagen: Vom Jahr 2000 bis 2013 sind Fehlzeiten aufgrund von Depressionen um fast 70 Prozent gestiegen. Der Anteil der Erwerbspersonen (dazu gehören sozialversicherungspflichtig Beschäftigte und ALG I-Empfänger), die Antidepressiva verschrieben bekamen, hat im gleichen Zeitraum um ein Drittel auf sechs Prozent zugenommen. Das geht aus dem Depressionsatlas Deutschland […]
Audi, BMW und Porsche sind die attraktivsten Arbeitgeber für junge Berufstätige mit wirtschaftsnaher akademischer Ausbildung. Der ideale Arbeitgeber sollte ein attraktives Grundgehalt, vielfältige Arbeitsaufgaben und eine sichere Anstellung bieten. Für die jungen Talente ist ein ausgewogenes Verhältnis zwischen der Arbeit und dem Privaten das wichtigste Karriereziel, gefolgt von Jobsicherheit und […]
Trendwende bei Burnout: Erstmals seit zehn Jahren sind die Krankschreibungen wegen dieses Seelenleidens zurückgegangen. 2013 gab es ein Drittel weniger Fehltage als im Jahr zuvor. Dem gegenüber steigt die Zahl der diagnostizierten Depressionen weiter an. Insgesamt sind die Leistungsausgaben der DAK-Gesundheit für die Behandlung von psychischen Erkrankungen in den letzten […]
Die Neumüller Unternehmensgruppe belegt auch in diesem Jahr den 1. Platz beim Corporate Health Award in der Kategorie Mittelstand. Rund 250 Gäste waren bei der Preisverleihung in Bonn dabei. Die Auszeichnung ehrt Firmen, welche herausragende gesundheitserhaltende und gesundheitsfördernde Leistungen für ihre Mitarbeiter/innen erbringen. In diesem Jahr hatten sich 331 Unternehmen […]